问道。

     姜欣雅说：“我能过来吗？” 孟初一愣，她说：“你想过来？” “其实这两年我在您身边也学到了很多，虽然我只是您的助理，但是公司运营我也一直努力在学，我还是喜欢跟着您。

    ” 姜欣雅认真说道。

     其实姜欣雅学历不错，她虽然是孟初的助理，但是孟初也确实一直有意培养她。

     孟初思考了下：“但是我的公司刚起步，条件应该不如星源。

    ” 星源在两周之前宣布了新一轮融资的成功。

     姜欣雅：“我相信您。

    ” “那好，如果你想来可以，但是要处理好星源那边的收尾工作，我不希望给别人的感觉是我在挖角星源。

    ”孟初还是说出了自己的顾虑。

     虽然她离开了星源，但是并没有带走任何一个技术骨干。

     之所以答应姜欣雅，是因为她是运营部的，不属于核心技术骨干。

     而且她的身份其实也很尴尬，因为她是自己的助理，星源新的运营总监到岗之后，只会带来自己信任的人，不会重要姜欣雅。

     所以姜欣雅给她打电话，也有赌一把的成分。

     毕竟她要是现在跟着孟初，一旦孟初成功，她自己的地位也会水涨船高。

     姜欣雅也想要在自己年轻的时候赌一把。

     “谢谢您，孟总。

    ”姜欣雅当即说道。

     一周之后，姜欣雅正式到岗。

     孟初有些奇怪，她怎么交接的这么快。

     姜欣雅说：“您不是说现在就您一个人，我怕您忙不过来，就赶紧过来。

    ” 说这话的时候，她们正在办公室里，孟初订的办公桌到了。

     两人指挥着搬运师傅，将办公桌组装起来，放在指定的位置。

     说来也挺巧，凌绝科技成立是五月，没多久正好赶上毕业季。

     孟初直接带着姜欣雅参加了今年的招聘大会，不过她也没全部只指望招聘大会，毕竟优秀的学生可能早已经签约了大厂。

     况且只招聘毫无经验的毕业生也不能解决实际问题。

     孟初在这个行业这么久，人脉资源也都还有。

     她还是迅速聊了几位也刚离职的人，但是找来找去都没合适的。

     这天她跟姜欣雅参加招聘大会，虽然很多毕业生都在海投简历，但是她们这种初创公司，连网上都搜不到资料的，别人可能连一张简历都懒得浪费。

     孟初虽然有些知名度，但也没达到谁都认识她的程度。

     正好中间她去接了电话，回来的时候，姜欣雅兴奋说道：“孟总，刚才有两个人过来投简历。

    ” 孟初登时开心：“不错啊。

    ” 随后她拿起简历看了一眼，当她看到简历上的名字——邵越。

     她愣了下，随后便去看简历上的照片。

     孟初赶紧往下看了看邵越的简历，发现他的大学学历确实属于普通，但是他个人参赛经历倒是很丰富，应该属于那种动手能力强的。

     随后孟初立马决定给邵越打电话，将人叫回来，亲自面试他。

     当邵越匆匆赶回来，看到孟初时，他也愣住了。

     原来他就是当初那个让孟初爆红的邵越。

     邵越此时恍然大悟：“凌绝科技是孟总你新创立的公司？” “对啊，没想到你这么巧就来投简历了，我们可真有缘分。

    ” 邵越笑道：“我也就是广撒网想要多投几家，毕竟我学历不算太出众，没想到居然真的这么凑巧投到您的公司。

    ” 孟初被他逗笑了：“谢谢你撒网撒到我。

    ” 邵越一下也被她的轻松语气感染。

     孟初说：“我们聊聊，因为我看到你的简历上的参赛经历，可以说是很出众了。

    我不会重点要求985、211这些学历，我更会看重你的真实能力。

    ” 孟初自己就是做技术出身的，这么久以来也没荒废，所以她亲自来招聘，也是这个原因。

     对方有没有真才实学，她绝对可以分辨。

     果然，邵越确实能力很强，差就差在了学历上。

     要不然他会是被各个大厂争抢的人才。

     没办法，有些大厂HR或许是为了省事，直接就先通过学历筛选了一批人，这其中确实会把那些真有能力的人筛走了。

     但是大厂能选择的范围太广，只要待遇够好，全世界的人才他们都可以招揽。

     孟初这边是刚起步的公司，只能靠自己亲身上阵淘金。

     好在她淘到了邵越。

     当孟初对邵越发出邀请的时候，他也震惊了。

     “真的？”邵越傻到居然反问出了这句话。

     孟初笑道：“你可以回去慢慢考虑，但是我真诚向你发出邀请。

    ” 第二天邵越还是给她打了电话：“孟总，我想要来凌绝。

    ” 于是凌绝的第三名员工到岗了。

     之后孟初一边招聘一边开始正式投入研发。

     好在邵越进了团队之后，也发